不動産業界経験10年の管理人リョウタが年収アップや休み倍増を実現した転職方法を語ります^^

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やっぱりダメだった(笑)三菱地所丸紅住宅サービス落ちました。

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僕みたいな人って多いと思うんですが、大手不動産会社の求人に応募しては落とされるを繰り返してます。先日は三菱地所丸紅住宅サービスの求人に応募してみたんですが余裕で落ちましたw

otita

やっぱり35も近くなると転職はキツいなぁ。あぁ、あとは俺、NEET期間が長いしなぁ。印象が良くないんだよなぁ。宅建&管業持ってる、業界経験長いとか関係ないんだな。。。

ってな感じで今働いている会社よりランクが上の会社に転職することを最近は諦め気味です。

 

ちなみにここ数年で求人に応募した会社(全滅)を公開しましょう。

[三井不動産住宅リース]、[伊藤忠アーバンネット]、[野村不動産パートナーズ]、[三菱地所丸紅住宅サービス]です。早々たる会社でしょ?(笑)

うち2社は面接に行きましたがNGでござった。

35過ぎると大手への転職はほぼ無理

35genkai

この前、SEをやってる高校の同期と久し振りに会う機会があったのですが、「35過ぎると大手への転職はほぼ無理だよな…」みたいな話しになりました。

どこかの求人会社は35歳オーバーの求人も今は増えてきているなんて豪語してましたが、何年も求人を見続けているマニアな僕に言わせてもらうと不動産業界の35歳オーバーOKの求人は増えてません。それについては異業種(SE)の彼も同じことを言ってました。

もし本気で大手への転職を考えているなら俺的には30前がベストタイミングだと思います。

ある程度年齢がいくと(35歳以上)、大手は採用するのを極端に渋ります。まぁ、そんな年の人間が新しく入ってきたら年功序列が崩れるし、もう前の会社の当たり前が染み込んでいて使いにくい人材になってるだろうし、仕方ありませんよね。

だから、もう一度言います。

大手への転職を考えているならば30になる前に動いておいた方がいいです。

もちろん35歳を過ぎても転職は出来ますか、難関企業(?)には入れません。難関企業、人気企業には足切りされてしまうので、人が中々集まってこない地味中小企業にしか入れないのです。

地味中小企業への転職はリスキー

Risk-assessment-NOV-08

地味中小企業は企業情報を調べようにも情報が不足していますし、おそらくブラックちっくな会社も多いでしょうからかなりリスキーな選択肢です。特に今僕が働いている会社はブラックなわけではないので、多少の不満はあったとしてもリスクを踏んで地味中小企業に転職しようとは思えません。

地味中小企業への転職も選択肢として考えた方がいいのは、今働いてるのが「どブラック企業」の人だけです。

土日が休み、残業代もしっかり支給されて、パワハラとかもない。そういう会社ならば多少評価に不満があってもリスクを冒してまで地味中小企業に転職すべきではないと思います。

もうそろそろ僕も骨を埋める覚悟をしなければならない時期が来たのかもな…。最後の最後まで悪足搔きはするつもりだけど、それがダメなら今の会社と心中の覚悟ですな。そうなると給料が上がっていくペースもある程度見えてしまってるので、これまで以上に副業を頑張るしかありませんな(笑)

本当に今の時代は大変ですな。サラリーマンとしてだけ生きていればいいのならどんなにラクだろう…(^_^;)

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